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本文目錄導(dǎo)讀：

1. 招聘崗位
2. 崗位要求
3. 薪酬福利
4. 應(yīng)聘方式

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)之間的競爭日益激烈，Ziska公司作為一家知名企業(yè)，一直致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，為了滿足公司業(yè)務(wù)拓展的需要，現(xiàn)面向全社會(huì)發(fā)布最新招聘信息，以下是我們?yōu)閺V大求職者精心準(zhǔn)備的招聘崗位及要求，期待您的加入！

招聘崗位

1、市場營銷專員

2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

3、人力資源專員

4、銷售經(jīng)理

5、產(chǎn)品經(jīng)理

6、技術(shù)支持工程師

7、客戶服務(wù)專員

8、行政專員

崗位要求

1、市場營銷專員

要求：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)；具備較強(qiáng)的市場分析能力和策劃能力；有1年以上市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

要求：本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)政策；有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、人力資源專員

要求：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)；具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；有1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、銷售經(jīng)理

要求：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、銷售等相關(guān)專業(yè)；具備較強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)管理能力和業(yè)績達(dá)成能力；有3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、產(chǎn)品經(jīng)理

要求：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；具備良好的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和優(yōu)化能力；有1年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6、技術(shù)支持工程師

要求：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)；具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)技術(shù)基礎(chǔ)，熟悉網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等相關(guān)知識(shí)；有1年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7、客戶服務(wù)專員

要求：本科及以上學(xué)歷，客戶服務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)；有1年以上客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

8、行政專員

要求：本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)；具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；有1年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪酬福利

1、薪酬待遇：根據(jù)崗位、能力和經(jīng)驗(yàn)，提供具有競爭力的薪酬待遇。

2、社會(huì)保險(xiǎn)：按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

3、帶薪年假：享受國家法定年假及公司規(guī)定的帶薪年假。

4、節(jié)日福利：節(jié)日禮品、慰問金等。

5、培訓(xùn)與發(fā)展：提供內(nèi)部培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)，助力員工職業(yè)成長。

6、工作環(huán)境：寬敞明亮的工作環(huán)境，舒適的工作氛圍。

應(yīng)聘方式

有意者請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)送至我公司招聘郵箱：[email protected]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，我們將在收到簡歷后的3個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)。

期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！Ziska公司期待您的加入，一起為夢想奮斗！